Team-Entwicklungs-Diagnose

Inhalt:

  • Statusanalyse zur aktuellen Teamsituation 
  • Vorbereitung einer Teammaßnahme

Nutzen:

  • Teamstruktur und -dynamik bewusst machen 
  • Teamziele erarbeiten und verdeutlichen  
  • Konflikte aufzeigen  
  • Gezielte Maßnahmen für den Teamerfolg ergreifen 

Zielgruppe:

(Projekt-) Teams, die bereits aktiv zusammenarbeiten oder neu zusammengestellt werden

Ablauf:

  • Intensivbefragungen mit allen Beteiligten 
  • Ggfs. testdiagnostische Analyse der Teamrollen 
  • Auswertung von Intensivbefragungen und Materialanalyse 
  • Konzeption der weiteren Teammaßnahme und Abstimmung mit dem Auftraggeber
       -   Strategische Ausrichtung
       -   Standortbestimmung
       -   Event geprägte Teambildung

 

Interesse? Sprechen Sie uns an.