Die Gründungsidee ist auch heute unsere Orientierung: Unternehmen mit unserer psychologischen Kompetenz dabei zu unterstützen, ihre Ziele mit den Mitarbeitern zu erreichen.

Dazu beraten wir unsere Kunden zu einem breiten Themenspektrum; denn auf jedem Fachgebiet und bei jedem Sachthema spielen psychologische Wirkungen eine Rolle.

Die Führung ist dabei Dreh- und Angelpunkt. Keine unternehmerische Idee wird ohne Führung Wirklichkeit. Mit Führung werden Ziele lebendig und erreichbar.

Um die besondere Bedeutung von Führung für Unternehmen zu würdigen, haben wir unsere Jubiläumsveranstaltung am 01.07.2015 in Köln diesem Thema gewidmet.

Die Texte und Folien dazu haben wir auf unserer Homepage abgelegt, sie können mit den folgenden Links aufgerufen werden:

  1. Begrüßung: Lothar Panten, Beratungsleiter EVOLOG
  2. Projektbericht: Initiative Dynamische Führung. Jacobus Kraan,
    Beratungsleiter EVOLOG
  3. Kundenbericht: Wirkung der Initiative Dynamische Führung. Dr. Denk,
    Sprecher der Geschäftsleitung Brandenburg GmbH & Co. oHG
  4. Vortrag: Führung in der EVOLOG-Perspektive. Franz Arnold,
    Geschäftsführender Berater EVOLOG

Weiteres zur Dynamischen Führung finden Sie hier!