Bildungsbedarfsanalyse

Inhalt: 

Planung der Kompetenzentwicklung in Unternehmensbereichen

Nutzen:

  • Bildungsbedarf kennen lernen
  • Bildungsmöglichkeiten erfahren
  • Klärung der persönlichen und beruflichen Ziele
  • Entscheidungen zielsicher treffen

Zielgruppe:

Fach- und Führungskräfte

Ablauf:

  • Analyse vorhandener Bildungspläne und vorhandener PE-Konzepte  

 

Interesse? Sprechen Sie uns an.