Unternehmerberatung

Führung ist das Handeln, mit dem die Ziele des Unternehmens allen Mitarbeitern vermittelt werden – und dieses Handeln soll bewirken, dass die Mitarbeiter ihre Verantwortung im Sinne der Unternehmenspolitik wahrnehmen.

Deshalb beginnt die Führungskultur beim Unternehmer, bei der Geschäftsleitung. Die Unternehmerberatung zur Dynamischen Führung zielt darauf, Führung für die Erreichung der Unternehmensziele wirksam zu machen. Sie beinhaltet:

  • Bewertung der Führungskultur und der Führungspraxis
  • Ausrichtung und Entwicklung der Führung im Unternehmen
  • Optimierung des Führungsbeitrags der Geschäftsleitung
  • Entwicklung der persönlichen Führungswirkung

Vorgehen und Umfang richten sich nach den individuellen Gegebenheiten. Um die Beratungsziele zu erreichen, sind in jedem Unternehmen andere Maßnahmen sinnvoll. Deshalb klärt sich der Beratungsweg im Gespräch mit dem Unternehmer.